桂林茶科所学习落实有关文件确保作风效能建设活动持之以恒
2007年7月18日,我所为全面贯彻落实桂农业效能办[2007]15号文的通知精神，将通知印发至各科室、部门，通过召开科室小组会的形式，及时组织全所干部职工学习，结合本科室工作实际，大家就如何贯彻落实通知精神进行了热烈讨论，并对照文件要求，结合实际，排查了工作中的不足和存在问题。通过学习，再次强调了作风效能建设的重要意义，克服作风效能建设是“一阵风”的错误思想，要求每位干部职工都要全力践诺，扎实推进集中整改阶段的各项工作；要贯彻落实好“三项制度”；要认真落实责任追究制，深入开展作风效能建设，取得实实在在的工作成效。
全所同志认为，好的作风是履行单位职能和个人工作职责的基本保证，只有加强作风建设，才能树立良好的单位形象，也才能为履行单位职能和个人工作职责提供基本条件。我们要以此为鉴，坚决杜绝此类现象在我所发生，大家纷纷表示要争做茶科所工作作风的形象人。
基于部分同志因公出差未能参加学习的原因和吃透通知精神、统一思想、提高认识的需要，所效能办要求各科室、部门负责人对他们及时补课，一个不少地将通知精神传达到位，落实到位。
图为各科室、部门在认真学习讨论
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